Bando reclutamento docenti

BANDO DI  RECLUTAMENTO 

 DOCENTI ESTERNI 

L'En.A.I.P. di Enna

ü       Vista la normativa e le disposizioni comunitarie, nazionali e regionali vigenti per la realizzazione di interventi a valere sul Fondo Sociale Europeo 2007/2013;

ü       Visto il  Vademecum per l’attuazione del PO Sicilia FSE 2007/2013 vers. 4 del 23/06/2011;

ü       Visto l’Avviso pubblico n. 20/2011, P.O. obiettivo convergenza 2007/2013 – FSE, Regione Siciliana – ASSE II Occupabilità –Percorsi formativi per il rafforzamento dell’ occupabilità della forza lavoro siciliana periodo 2012/2014;

ü       Visto il  Vademecum per l’attuazione degli interventi che prevedono l’adozione di unità di costo standard (UCS);

ü       Considerata la riedizione dei pacchetti formativi come da Direttiva n° 84904 del 07/11/2014;

ü       Visto il DDG 6494 del 13 Dicembre 2014;

ü       Avendo adempiuto alla richiesta di reclutamento personale dalla mobilità orizzontale e all'individuazione dei soggetti assegnati dall'Ufficio Prov.le del lavoro competente;

Dispone

L’apertura dei termini per la selezione e il reclutamento del  profilo professionale formatore con esperienza didattico professionale di almeno 5 anni, relativamente ai moduli sotto indicati restati vacanti.

In riferimento alla direttiva n° 84904 del 07/11/2014 avranno priorità i candidati che sono stati utilizzati nella prima annualità dell'avviso 20 che hanno formato oggetto di valutazione da parte dell'Amministrazione regionale e per l'espletamento delle medesime attività.

Corso: ID 2800 Tecnico dell’abito da sposa tradizionale – Sede: CFP di Leonforte

ü      Teoria e tec professionale: ideazione, taglio, confezione

Corso: ID 111 Tecnico della tradizione dolciaria locale – Sede: CFP di Leonforte

ü      Tecniche di preparazione, lavorazione e decorazione del prodotto finito

Corso: ID 2796 Hair beauty consultant – Sede: CFP di Leonforte

ü      Tecnica professionale: taglio e acconciatura

Corso: ID 3206 O.S.A. –  Sede: CFP di Leonforte

ü      Elementi di anatomia e fisiologia, patologia e farmacologia

ü      Elementi di alimentazione e dietistica

Corso: ID 2807 Tecnico installatore manutentore impianti fotovoltaici – Sede: CFP di Enna

ü      Teoria e tecnica dell'installazione

ü      Teoria e tecnica della manutenzione

Corso: ID 2851 Hair beauty consultant – Sede: CFP di Enna

ü      Tecnica professionale: taglio e acconciatura

Corso: ID 2853 Operatore beauty center – Sede: CFP di Enna

ü      Tecnica professionale

Corso: ID 2865 Operatore beauty center – Sede: CFP di Enna

ü      Tecnica professionale

Corso: ID 2923 O.S.A. –  Sede: CFP di Enna

ü      Elementi di anatomia e fisiologia, patologia e farmacologia

 

                Le candidature dovranno pervenire, entro e non oltre 10 gg naturali e consecutivi dalla data di pubblicazione da parte dell'Ufficio Prov.le del Lavoro di Enna, all'indirizzo e-mail enaipenna@gmail.com.

                Si prega di allegare, oltre al curriculum debitamenta firmato, un documento di identità e, per chi ne è possessore, il  numero di partita iva.  

Bando reclutamento allievi 2014/2015

 

Sono aperte le iscrizioni per i corsi 2014 - 2015
Clicca qui per vedere il bando

Efesto
Prosperpina

Opportunità settore energie rinnovabili

TECNICO INSTALLATORE, MANUTENTORE DI IMPIANTI FOTOVOLTAICI.
 
Il fotovoltaico appare, almeno nel lungo periodo, tra le più promettenti tecnologie "rinnovabili" in grado di produrre energia elettrica su grande scala, soprattutto in Italia dove la ricchezza di radiazione solare pone le installazioni italiane tra le più produttive in ambito comunitario. Il settore fotovoltaico nel nostro Paese deve colmare il divario rispetto a molti altri paesi europei, ma proprio per questo offre molte opportunità. In questo momento in Italia c’è una grande richiesta di tecnici qualificati e le aziende sono alla costante ricerca di personale, perché la domanda è esplosa, ma mancano le competenze professionali per soddisfarla.

 Obiettivi del corso

• Provvedere ad una formazione completa su tutti gli aspetti tecnici ed impiantistici riguardanti la tecnologia fotovoltaica.
• Fornire le competenze, tecniche e normative fondamentali per una corretta progettazione ed una efficace installazione degli impianti.
• Specializzare professionisti in grado di operare in modo indipendente e con successo nelle applicazioni delle tecnologie fotovoltaiche.

Destinatari del corso
Il corso si rivolge a tutti coloro che intendano acquisire o approfondire le conoscenze e le competenze necessarie ad operare nel settore fotovoltaico e aumentare le proprie opportunità di lavoro.

Struttura del corso
Il corso avrà una durata di 700 ore e sarà articolato in moduli teorici e pratici, in particolare :

 

TEO

PRA

totale

Lingua straniera

10

20

30

Comunicazione

50

 

50

Informatica di base

10

30

40

diritto del lavoro e sindacale

15

 

15

igiene e sicurezza nei luoghi di lavoro

15

 

15

Modulo Cittadinanza/sviluppo sost/pari opportunità

15

 

15

Ricerca attiva di inserimento lavoro

15

 

15

cultura d'impresa

20

 

20

presentazione del corso

5

 

5

spendibilità della professione

10

 

10

elementi di chimica e fisica applicata

30

 

30

elementi di matematica applicata

30

 

30

tecnologia del fotovoltaico

40

 

40

teoria dell'installazione e schemi elettrici

30

 

30

tecnica dell'installazione

 

80

80

teoria e tecnica della manutenzione

20

45

65

stage

 

210

210

totale

315

385

700

Per le attività di simulazione nella progettazione saranno utilizzati PC e software. I discenti avranno a disposizione un servizio di tutoraggio per tutta la durata del corso in aula.
A termine del corso sarà svolto l'esame finale che consisterà in un questionario a risposta multipla e nella elaborazione e discussione di un progetto di impianto fotovoltaico predisposto dai singoli partecipanti.

Svolgimento e sede
Il corso si svolgerà preso la sede En.A.I.P.– ViaLi Destri, 46 - Leonforte.

Supporti didattici
Al termine del corso ad ogni partecipante saranno consegnati su supporto informatico gli argomenti trattati nelle lezioni del corso.

Attestato
Agli allievi che avranno preso parte al 70% delle ore previste del corso ed avranno superato la prova d’esame finale verrà rilasciato un attestato di Qualifica professionale 

Stato di agitazione degli operatori della F.P. della Provincia di Enna

 Siamo i dipendenti di ANFE Regionale, ENFAP ed ENAIP, enti storici della provincia di Enna, impegnati ormai da oltre un ventennio nei corsi di formazione professionale finanziati dalla Regione Sicilia. Ci siamo costituiti in un coordinamento provinciale per manifestare contro la situazione di gravissimo disagio e di precarizzazione che da quasi otto mesi viviamo assieme alle nostre famiglie.
Da mesi non percepiamo lo stipendio. Per la verità ogni anno, da oltre vent’anni, ci siamo dovuti abituare a stringere i denti, a fronte del fatto che mai abbiamo avuto quello che ci spetta il 27 di ogni mese perché gli stipendi vengono sempre pagati in ritardo e mai ad una data prefissata. Nei primi tre mesi dell’anno, e fino a quando la Regione Sicilia non approva il Bilancio, siamo costretti a fare fronte alle esigenze della vita con i nostri risparmi e con ogni genere di espediente.
Quest’anno, invece, in un piano di riordino generale (che però riguarda solo i più deboli e mai il Parlamento Regionale, i cui deputati continuano a percepire emolumenti a più zeri) ci troviamo stritolati in una guerra tra Enti e Regione Sicilia. Quest’ultima, infatti, con l’Assessorato alla Formazione ha, dopo mesi di tira e molla, finanziato il 70% del monte ore agli enti e ha abbassato il parametro orario da circa 200€ a 135€ ora. In questo modo molti di noi rischiano il licenziamento.
Ora la Regione ha sbloccato una piccola parte dei finanziamenti; solo piccole somme che serviranno a pagare qualche mensilità.  Elemosine.
Una parte di noi è impegnata negli Sportelli Multifunzionali: anche il lavoro di questi operatori, indispensabili nella gestione delle politiche attive del lavoro e nel funzionamento dei Centri per l’Impiego, è mortificato dalle carenze organizzative dell’Assessorato alla Famiglia. Anche per loro, stipendi in ritardo e mancata copertura di istituti contrattuali fondamentali e, per alcuni, addirittura dell’intera attività.
Siamo preoccupati: molti di noi hanno già dovuto accendere prestiti e, dopo quasi 8 mesi senza stipendio, rischiano di finire nelle mani di strozzini. Temiamo per il nostro futuro: non riusciamo a far fronte agli impegni (mutui case, bollette varie, spese mediche) assunti grazie alla certezza di uno stipendio che si è invece rivelata una vana speranza.
Nonostante ciò, stiamo continuando a lavorare. Se hanno deciso di azzerare il futuro nostro e dei nostri figli lo faremo con quella dignità che i nostri datori di lavoro e gli amministratori hanno tentato di toglierci in tutti questi anni.
Siamo convinti che una riforma vada fatta, una volta per tutte; ci piacerebbe affrancarci da questo giogo che ci porta ad essere ostaggio della politica, la quale ci considera riserva di voti a cui attingere solo in periodo elettorale. Dopo decenni di onorato lavoro pensiamo di avere già pagato abbastanza e non abbiamo da dire grazie a nessuno. Siamo dei lavoratori, e non dei fannulloni, e adempiamo al nostro compito con coscienza e rispetto.
Alla politica chiediamo ascolto e vicinanza. Ai sindacati chiediamo un’azione sinergica e incisiva a tutela dei lavoratori. All’opinione pubblica chiediamo sostegno e comprensione. 

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